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仕事をする上での強み、得意なことを教えてください

一般的な会計業務だけではなく、会社の経営に必要な情報を提供できるよう心掛けています。例えば、飲食店のお客様では毎月の役員会に参加させていただいております。会社全体や各店舗の状況を分析し、重要な情報の数値化・言語化を行い、経営改善のための提案を行います。原価率が上がっている店舗があれば、その原因を数字をもとに伝え、どのようなアクションが必要か提案することで、クライアントが迅速に意思決定を行えるようサポートしています。 また、実際に店舗に訪問させていただくことで、現場の情報収集を行っています。現場と本部の間に立ち、集めた情報を整理・分析して問題として役員会で取り上げるなどの役割も担っています。現場の意見を吸い上げ、経営層に適切に伝えることで、より現実的で効果的な経営判断ができるようにしています。こうした情報提供やサポートを通じて、単なる「会計担当」ではなく、会社の経営におけるパートナーとして信頼を積み重ねられていることが私の強みです。

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達成感、働いていてよかったと感じる瞬間は？

顧問先からの感謝の言葉や、新たなお客様を紹介いただいたときに大きな達成感を感じます。まだ入社して1年ほどですが、担当が変わって引き継いだお客様からすぐに「安心して任せられそうです」と言われたときは非常に嬉しかったです。1時間程度のミーティングの中で、経理や数字の細かいやり取りや、それ以外にも様々なお話をしました。お客様との関係構築は時間がかかるものですが、こういったやり取りから短期間で安心感をお客様に与えられたことに安堵したと同時に、自分の働きを評価していただけたことだと感じています。 また、社内の評価制度がしっかりしていることもモチベーションにつながっています。毎月の成果を社内で共有し、年末には全社的な表彰が行われるため、働いてよかったなと感じます。自分の頑張りや、やってきたことが数値化され、会社全体に認められることで、さらに今年も頑張ろうという気持ちになります。

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PlusAの魅力を教えてください

PlusAの魅力は人数が多く、さらに個性的なメンバーが多いところです。それぞれ、得意不得意があるなかで、お互いカバーし合って長所を生かせる会社だと思います。例えば、退職金の積み立て制度の導入において、アライアンス先の社労士法人と連携するなど、メンバーの得意分野からお客様への新しい提案に繋がり、会社の成長をお手伝いすることができた案件もありました。個々の強みが会社の成長につながっています。